ویزای کار استرالیا

انواع ویزای استرالیا  شامل اقامت کوتاه و بلندمت :

1- ویزای موقت کار استرالیا

اخذ ویزای کار با زیر کلاس 457 استرالیا بهترین گزینه برای اخذ اقامت موقت استرالیا است. امروزه انواع مختلفی از این مجوزهای ورود به استرالیا وجود دارد که شامل موارد زیر است:

📌ویزای موقت 1

ویزای اقامت موقت کاری متخصصان

📌ویزای موقت 2

ویزای کار برای فارغ التحصیلان دانشگاه های خاص

📌ویزای موقت 3

ویزا کار برای فارغ التحصیلان دانشگاه های استرالیا

📌ویزای موقت 4

2- ویزای حمایت مالی برای اقوام یا مناطق کم جمعیت

از ویژگیهای خاص ویزای زیر کلاس 457 مجوز ورود موقت و برای همکاری با کارفرما است. در صورت فسخ قرارداد کاری، متقاضی باید یک حامی مالی دیگر ظرف 28 روز پیدا کند و اگر نتوانست باید استرالیا را ترک کند. یک قانون مشابه نه تنها در مورد خود کارمند، بلکه در مورد تمام اعضای خانواده وی که با او به این قاره سبز آمده اند نیز اعمال می شود.2 سال اقامت این کشور را دریافت کند.

3- ویزای کار و تعطیلات استرالیا

این ویزا برای افراد جوانی است که قصد دارند در تعطیلات و برای کار به استرالیا سفر کنند. این افراد، باید ویزای کار برای تعطیلات را دریافت کنند. دریافت این ویزا، به متقاضیان بین 18 تا 30 سال این امکان را می‌دهد که در تعطیلات استرالیا، برای تأمین هزینه سفر خود، مشغول‌به‌کار شوند.

این افراد باید پاسپورت معتبري داشته باشند؛ علاوه بر این، نباید فرزندی با خود داشته باشند. تا زمانی که فرد در استرالیا حضور دارد، می‌تواند در این کشور کار کند و درصورت پایان اعتبار ویزا، می‌تواند برای ویزای تعطیلات و کار دوم، درخواست دهد.

فردی که ویزای کار استرالیا از نوع ویزای کار و تعطیلات آن را دارد، می‌تواند به‌مدت 12 ماه (یک سال) در این کشور اقامت داشته باشد. هزینه دریافت این ویزا، 495 دلار استرالیاست. مدت‌زمان پردازش به درخواست ویزای کار و تعطیلات هم به این صورت است که 75% بررسی درخواست‌ها در 39 روز و 90% درخواست‌ها در 66 روز انجام می‌گیرند.

با داشتن این ویزا شما می‌توانید کارهای کوتاه‌مدتی در استرالیا انجام دهید. همچنین این امکان را دارید که به‌مدت 4 ماه در این کشور درس بخوانید و هر زمان که خواستید، می‌توانید از کشور خارج شده یا وارد آن شوید. یکی دیگر از مهم‌ترین شرایط ویزای کار استرالیا، این است که شما نباید قبلاً با ویزای زیرکلاس 462 یا 417 وارد استرالیا شده باشید. در صورتی که قبلاً با ویزای زیرکلاس 462 وارد این کشور شده‌اید، باید برای دومین ویزای کار و تعطیلات استرالیا درخواست دهید.

4- ویزای کار فصلی

این نوع ویزا به شما این امکان را می‌دهد که به‌صورت موقت، برای شرکت در برنامه کارگران فصلی به استرالیا مهاجرت کنید. شما می‌توانید تا زمانی که در ویزا مشخص شده است، در استرالیا بمانید که اغلب مواقع، اين زمان ممکن است تا حداکثر 9 ماه باشد. هزینه دریافت این نوع ویزا، از 315 دلار استرالیا شروع می‌شود. زمان بررسی به درخواست این ویزا، به این شکل است که 75% درخواست‌ها در 15 روز و 90% درخواست‌ها، طی 17 ماه به طول می‌انجامند.

با داشتن ویزای کار فصلی استرالیا، می‌توانید به‌عنوان کارگر فصلی در صنایع منتخب برای کارفرمایانی که نمی‌توانند نیروی کار بومی تهیه کنند، کار کنید. برای دریافت این ویزای کار استرالیا، شما باید به‌صورت آنلاین درخواست دهید. همچنین باید از طرف کارفرمای استرالیا که قصد حمایت از شما را دارد، دعوت‌نامه داشته باشید. به‌علاوه، هنگام درخواست و تصمیم‌گیری درمورد درخواست، باید خارج از استرالیا باشید.

5- ویزای سرمایه‌گذاری موقت استرالیا

ویزای سرمایه‌گذاری موقت در استرالیا، به شما این امکان را می‌دهد که یک تجارت را در استرالیا اداره کنید. علاوه بر این، با استفاده از ویزای سرمایه‌گذاری موقت، می‌توانید در استرالیا، فعالیت تجاری و سرمایه‌گذاری داشته باشید یا در این کشور کارآفرینی انجام دهید. برای دریافت این ویزا شما باید در یک آژانس دولتی ایالتی منتخب بوده یا دعوت‌نامه داشته باشید.

ویزای سرمایه‌گذاری موقت، برای افرادی است که مهارت‌های تجاری خاصی دارند و با استفاده از آن، می‌توانند کسب‌وکاری را در استرالیا اداره کنند. با داشتن این ویزا، شما می‌توانید به‌مدت 5 سال در اين كشور اقامت داشته باشيد. هزينه دريافت ويزاي سرمایه‌گذاري موقت، از 6085 دلار استراليا شروع مي‌شود. مدت‌زمان بررسي درخواست‌ها هم به این صورت است که 75% درخواست‌ها ظرف 30 ماه و 90% آن‌ها طی 35 ماه بررسی و پردازش می‌شوند.

هر دسته از ویزای کاری شامل ویژگی های خاص خود است، اما مفهوم کلی آن بدون تغییر باقی می ماند و بر اساس اصول زیر می باشد:

انواع مجوزهای کار موقت دارای مدت اعتبار 4 تا 36 ماه هستند و برای استخدام نیروی کار خارجی واجد شرایط می باشد.

هرگونه ویزای استرالیا برای ایرانی ها یا سایر خارجی ها بر اساس درخواست کارفرما از اداره مهاجرت صادر می شود؛

اعضای خانواده کارمند متقاضی نیز شامل مهاجرت به این کشور می شوند (در این حالت، کل خانواده وی به عنوان یک واحد در نظر گرفته می شود)؛

تمام اعضای خانواده متقاضی باید تحت معاینه پزشکی قرار گیرند.

کلیه بزرگسالانی که در گواهینامه مهاجرت ظاهر می شوند ، لازم است گواهی عدم سوء پیشینه در كشور خود را ارائه دهند.

اعضای خانواده متقاضی مشمول هیچ قانون که حقوق آنها را محدود کند نیستند. (آنها می توانند آزادانه در شرکت های استرالیایی استخدام شوند یا به تحصیل بپردازند).

متقاضی کار در استرالیا با ویزای موقت این امکان را دارد که برای خود و اعضای خانواده اش پس از

ویزای موقت زیر کلاس 457 محبوب ترین در میان ساکنان متقاضیان کار است. در عین حال، به دست آوردن چنین مجوز ورود بسیار دشوار است و درصد رد شدن آن حدود 75-80٪ است. اگر می خواهید شانس خود را برای دریافت ویزای کاری موقت استرالیا افزایش دهید با مشاوران ما در هرمس اپلای در تماس باشید.

6_ ویزای دائم کار استرالیا

علاوه بر مجوز ورود موقت با کار توسط ویزای زیر کلاس 457 به استرالیا، امکان دریافت ویزای کار دائمی نیز در این کشور وجود دارد. می توانید با یکی از انواع ویزاهای زیر کلاس 457 این ویزای کاری را دریافت کنید.

زیر کلاس های  ENS 123 و 856 (طرح نامزدی کارفرما) امکان استخدام متخصصان سطح بالای خارجی را در استرالیا فراهم می کند. زیر کلاس 121 برای یک خارجی که خارج از استرالیا است صادر می شود و زیر کلاس 856 برای یک متقاضیان داخل استرالیا صادر می گردد.

زیر کلاس های RSMS 119 و 857 (طرح مهاجرت منطقه ای حمایت مالی) برای افرادی با تحصیلات عالی صادر می شود. علاوه بر این، فرد متقاضی باید در 2 سال گذشته سابقه کار تمام وقت را نیز داشته باشد. علاوه بر این، روابط بین طرفین باید توسط شورای صدور گواهینامه استرالیا تأیید شود. زیر کلاس 119 برای متقاضیانی صادر می شود که در خارج از استرالیا. اما در طرف مقابل زیر کلاس 857 برای یک متخصص خارجی که در استرالیا اقامت دارد صادر می گردد.

زیر کلاسهای LA 120 و 855 (موافقت نامه های کار) بر اساس مجوز کار موقت از زیر کلاس 457 صادر می شود. با این حال، برای دریافت ویزای کار، یک فرد خارجی باید یک توصیه نامه و یک درخواست کار ارائه دهد. درخواست وی توسط مدیر شرکت استخدام کننده باید تأیید شده باشد.

ویزای کار دائم دارای حقوق بسیار گسترده تری نسبت به مجوزهای کار موقت می باشند. با این حال، دستیابی به آنها به اندازه کافی آسان نیست. زیرا برای این کار شما باید خود را به عنوان یک متخصص حرفه‌ای در زمینه کاری خود معرفی کنید، که بدون آن کارفرما به راحتی قادر به استخدام شما نخواهد بود.