مشاغل مورد نیاز آلمان

مسلما افرادی که به دنبال مشاغل مورد نیاز در آلمان هستند، قصد دارند تا با پیدا کردن چنین مشاغلی در این کشور شروع به کار کنند. ازاین‌رو این دسته از افراد باید بدانند که با دریافت ویزای کار در آلمان می‌توانند اقامت دائم این کشور را دریافت کرده و بعد از گذشت چند سال و با پرداخت مالیات، تابعیت آلمانی دریافت کنند. به همین دلایل می‌توان از ویزای کار آلمان به‌عنوان یکی از بهترین ویزاهایی که منجر به دریافت اقامت دائم این کشور می‌شود، یاد کرد.

اما ممکن است برای این دسته از افراد این سوال مطرح شود که به چه صورتی می‌توان ویزای کاری آلمان را دریافت کرد؟ در پاسخ به این سوال باید گفت که شما به‌عنوان کسی که به دنبال مشاغل مورد نیاز آلمان هستید، باید از طریق یکی از روش‌های زیر به جستجوی کار بپردازید:

• دریافت پیشنهاد نامه کاری از سوی یک کارفرمای آلمانی یا جاب آفر (job offer)
• جستجو در کار در آلمان یا جاب سیکر (job seeker)
• حضور در دوره‌های آوسبیلدوگ
• دریافت کارت آبی آلمان یا بلو کارت (blue card)

ما در ادامه به ‌صورت کامل در خصوص تمامی این مراحل اطلاعات کاملی را در اختیار شما قرار خواهیم داد.

1- دریافت پیشنهاد نامه کاری از سوی یک کارفرمای آلمانی یا جاب آفر (job offer)

یکی از روش‌هایی که به کمک آن می‌توانید در کشور آلمان شغلی را برای خودتان دست‌وپا کنید و بعد از استخدام ویزای کاری آلمان را دریافت نمایید، روش جاب آفر است. در این روش نیاز است که شما با یک شرکت یا اداره در کشور آلمان مکاتبه کرده و یک موقعیت شغلی از آن‌ها طلب کنید. اما باید بدانید که این روش، شرایط خودش را دارد. از مهم‌ترین این شرایط می‌توان به این نکته اشاره کرد که باید استخدام در موقعیت شغلی از سوی کارفرما به شما پیشنهاد شود.

در واقع در این روش کارفرما یک موقعیت شغلی را در لیست مشاغل مورد نیاز آلمان قرار داده و به دنبال پیدا کردن فرد متخصص در این زمینه است. بعد از این که فرد یافت شد، کارفرما به دنبال استخدام و طی ‌کردن روند اداری آن اقدام می‌کند و فرد می‌تواند با دریافت ویزای کاری آلمان و با نشان ‌دادن قرارداد کاری خود، وارد خاک آلمان شود. اما صبر کنید، باز هم شرایط وجود دارد. یکی دیگر از مهم‌ترین شرایط این روش این است که نباید در کشورهای اتحادیه اروپا، فرد مناسبی برای این موقعیت شغلی پیدا شود.

به بیان دیگر در ابتدا کارفرما ملزم است تا موقعیت شغلی را در کشور آلمان تبلیغ کند. اگر در این کشور نتوانست فرد مورد نظر خود را پیدا کند، حال باید در بین کشورهای عضو اتحادیه اروپا به دنبال استخدام چنین فردی باشد. بعد از این که حتی در این کشورها نیز نتوانست فرد مورد نظر خودش را پیدا کند، می‌تواند موقعیت شغلی را در بین تمامی کشورهای جهان تبلیغ کند. بعد از طی این شرایط شما می‌توانید موقعیت کاری را دریافت کرده و وارد خاک آلمان شوید.

2- جستجوی کار در آلمان یا جاب سیکر (job seeker)

یکی از محبوب‌ترین روش‌هایی که به کمک آن می‌توانید در کشور آلمان شغلی برای خودتان دست‌وپا کنید، روش جستجوی کار در آلمان یا job seeker است. طبق این روش به فرد متقاضی این اجازه داده می‌شود تا به مدت 6 ماه در کشور آلمان حضور پیدا کند. در این مدت او وظیفه دارد به دنبال مشاغل مورد نیاز آلمان باشد و برای خود یک موقعیت کاری دست‌وپا کند. نکته حائز اهمیت این است که حتی اگر نتواند ظرف 6 ماه شغل مرتبط با تخصص خود را پیدا کند، باز هم دولت آلمان به او 2 ماه دیگر فرصت می‌دهد.

بدین صورت می‌توانید با حضور داشتن در کشور آلمان، خودتان شخصا به دنبال پیدا کردن یک موقعیت شغلی مناسب باشید. بعد از این که موقعیت شغلی خود را پیدا کردید، کارفرمای شما یک قرارداد کاری با شما امضا می‌کند که در آن میزان حداقل حقوق دریافتی شما تعیین شده است و به کمک این قرارداد می‌توانید اقامت آلمان و ویزای کار در این کشور را به دست آورید. این ویزا قابلیت تمدید سالیانه را داشته و به شما این اجازه را می‌دهد تا هر زمان که در این کشور مشغول به کار بودید، این ویزا را تمدید کنید.

3- حضور در دوره‌های آوسبیلدونگ

دولت آلمان در قانون کار جدید این کشور، شرایطی را مهیا کرده است تا شما با پیدا کردن مشاغل مورد نیاز آلمان و پیدا کردن تخصص کاری خودتان، بتوانید حداقل به مدت 2 سال در این کشور به ‌صورت کاملا تخصصی آموزش ببینید و در نهایت برای دریافت ویزای کاری این کشور اقدام کنید. از مهم‌ترین ویژگی شرکت در این دوره‌ها این است که شما حتی نیازی ندارید تا مدرک تحصیلی خودتان را ارائه کنید. تنها باید ثابت کنید در این زمینه تخصص کافی داشته یا 3 سال تجربه کاری دارید.

یکی دیگر از شرایط حضور در این دوره‌ها نیز این است که شما باید حداقل مدرک زبان آلمانی B1 داشته باشید. دولت آلمان همیشه به دنبال راه‌حل‌هایی بوده تا نیروهای متخصص و ماهر بتوانند برای کار به این کشور مراجعه کنند. ازاین‌رو هرساله لیستی از مشاغل مورد نیاز آلمان و رشته‌هایی که این کشور به آن‌ها نیاز دارد، معرفی کرده و از افراد متخصص دعوت می‌کند تا به این کشور مهاجرت کنند. یکی از راه‌های دولت آلمان برای ورود افراد متخصص نیز دوره‌های آوسبیلدونگ است.

این دوره‌ها که حدودا بین 18 تا 24 ماه خواهند بود، فرصت بسیار مناسبی را در اختیار شما قرار می‌دهند تا با آموزش در حوزه کاری خودتان، بتوانید شانس پیدا کردن شغل مناسب خودتان در کشور آلمان را افزایش دهید. البته لازم به ذکر است که برای شرکت در چنین دوره‌هایی باید حداقل 25 سال سن داشته و مدرک زبان آلمانی B1 را کسب کرده باشید.

4- دریافت کارت آبی آلمان یا بلو کارت blue card

یکی از بهترین روش‌های اقامت کاری در آلمان، دریافت بلو کارت این کشور است. این بلو کارت به افرادی تعلق پیدا می‌کند که بتوانند حقوقی بیشتر از حقوق مشخص شده در وزارت کار آلمان، یعنی 4200 یورو در ماه، دریافت کنند. بدین صورت می‌توانند ویزای کاری آلمان را اخذ کنند و برای دریافت تابعیت این کشور اقدام نمایند. یکی از شرایط مهم این روش این است که قرارداد کاری شما باید حداقل یک‌ ساله باشد و جالب است بدانید که این نوع اقامت، قابلیت تمدید را دارد.

مدت‌زمان اعتبار بلو کارت آلمان 4 سال است. اما شما برای دریافت اقامت دائم، باید 5 سال در خاک آلمان کار کرده و مالیات پرداخت کنید. بعد از 8 سال کار در این کشور می‌توانید برای دریافت تابعیت و پاسپورت آلمانی نیز اقدام کنید. یکی از مهم‌ترین شرایطی که شما را زودتر به رسیدن به پاسپورت آلمانی کمک می‌کند، فراگیری هرچه بهتر زبان این کشور است.